Приморскому рынку нужны кадры со средним профессиональным образованием

Восполнение дефицита рабочих кадров планируется за счет оснащения высокотехнологичных рабочих мест и учебных центров на предприятиях. © / Официальный портал органов власти Чувашской Республики

   
   

Сегодня в Приморье увеличивается потребность в  кадрах со средним профессиональным образованием. Средства на приобретение учебного оборудования ежегодно заложены в краевом бюджете – около 25 миллионов рублей, а также более 17 миллионов рублей поступает из федерального бюджета. Заместитель директора краевого департамента образования и науки Екатерина Черновицкая рассказала о том, почему это важно.

«Сегодня наш край становится важнейшим экономическим и культурным центром России в АТР, его развитие – приоритет национальной политики.  В регионе создаются новые производства, реализуются уникальные проекты, аналогов которым нет в стране. Один из них – Свободный порт Владивосток, закон о котором в октябре этого года вступил в силу.  Кроме того, сегодня Приморье активно работает над созданием территорий опережающего развития, как механизма, который может быть эффективен для развития экономики края. И нам важно сегодня подготовить свои, приморские кадры, для работы на современных производствах.

Развивающийся рынок труда показывает большую потребность в кадрах со средним профессиональным образованием. В связи с этим тема среднего профессионального образования имеет особое значение. Сегодня в этой системе обучаются 40 тысяч молодых людей в  44 государственных и негосударственных профессиональных образовательных организациях и в 11 филиалах и колледжах вузов. Прежде чем определить количество бюджетных мест и направлений подготовки, изучаем потребности экономики в наиболее востребованных специалистах.

В этом году в стране будут отобраны программы среднего профессионального образования – топ 50, которые  «заточены»  на подготовку кадров для перспективных направлений экономики регионов и последнее слово в выборе программ остается за предприятиями-работодателями этих приоритетных направлений». 

«Какие направления подготовки являются перспективными для края?»

«У нас,  в первую очередь, – это энергетика, машиностроение и судостроение, нефтехимия.  С учетом запросов работодателей, а также реализуемыми на территории края инвестпроектами, наиболее востребованными в ближайшие годы будут профессии и специальности в судостроении, судоремонте, сельском хозяйстве, машиностроении, транспортном комплексе, сфере обслуживания, нефтехимической промышленности, энергетической отрасли, строительстве, информационных технологий и системы связи».

   
   

«За счет чего планируете восполнять дефицит кадров?»

«Восполнение дефицита рабочих кадров планируется за счет оснащения высокотехнологичных рабочих мест и учебных центров на предприятиях. А также оснащением в краевых колледжах современных учебных мест учебно-лабораторным и учебно-производственным оборудованием. На них интересно обучаться, а после не надо переучиваться на производстве. Средства на приобретение учебного оборудования ежегодно заложены в краевом бюджете – около 25 миллионов рублей, а также более 17 миллионов рублей поступает из федерального бюджета. 

Сегодня также в приоритете и развитие в крае дуальной системы подготовки кадров, элементы которой уже реализуются на базе судостроительных предприятий, предприятий железнодорожного транспорта».

Смотрите также: