11 октября приморцев потрясла новость о введении дополнительных ограничительных мер. Такое решение было принято из-за приближения четвертой волны заболевания, так как в регионе до сих пор нет коллективного иммунитета. Работники более 20 сфер будут обязаны сделать прививку. Среди них работники образования, здравоохранения, ЖКХ, культуры сервиса и прочее. Но не все приморцы торопятся прививаться, при этом никто не хочет терять работу. Людей волнует, будет ли наказание за отказ от вакцинации.
Адвокат Галина Антонец в своих аккаунтах в соцсетях объяснила, что работодатель не имеет права прощаться со своим сотрудником за отказ от прививки.
«Не могут ни уволить, ни наложить дисциплинарное наказание, выговор и так далее. В настоящее время действующая редакция закона предусматривает только добровольную вакцинацию. Даже если работник занимает должность, которая предусматривает допуск и осуществление трудовых функций возможен только после прохождения вакцинации, его и в этом случае уволить не могут. Могут отстранить от работы с сохранением рабочего места, но без сохранения заработной платы»,– подчеркнула юрист.
Первым компонентом вакцины необходимо вакцинироваться до 15 ноября, вторым — до 15 декабря 2021 года. Кроме того, с 11 ноября на дистанционный режим переведут тех, кто не сделают первую прививку, а с 15 декабря — не закончивших вакцинацию. Постановление не распространяется на граждан, имеющих противопоказания к прививке.
