Электросварщики и крановщики, монтажники и экскаваторщики осенью 2012-го отработали по 2-3 месяца на Камчатке.
Договор на месте
Работяг на строительство газоконденсатной станции в Соболевском районе Камчатки набирали в Находке. Трудовой договор подписали 80 человек.
- Ехали работать строители в основном из городов, где с работой напряжённая ситуация - Партизанска, Углекаменска, Находка, - рассказал крановщик Пётр Казачинский. - Как будто специально выбирали тех, кто будет сговорчивее. Сразу после того, как закончилась вахта, нас с боем отправили домой. Авансом выплатили копейки, а должны остались сотни тысяч.
Для семьи крановщика 120 тысяч рублей - это большие деньги, тем более что следующее место работы вряд ли отыщется сразу. У других - не лучше. Согласно информации Госинспекции труда, в Приморском крае к 31 января 2013-го ООО «Проммонолит» задолжало 357 работникам. Сумма долга - 18,5 млн рублей. По итогам проверки трудовой инспекции гендиректор компании Д. А. Шарова была привлечена к административной ответственности - штрафу в 5 тыс. рублей.
Правда, материалы проверки поступили и в Следственный комитет. Эти заставят заплатить, ведь уголовное дело светит работодателю, рассуждали работники. Оказалось, не всё так просто.
Тяжбы в Первопрестольной
Грозное следствие, увы, ни к чему не привело. Как выяснилось, в Находке филиал компании «Проммонолит» не зарегистрирован. Поэтому прокуратура направила заявления работников во Владивосток, где эта компания базируется по адресу: Алеутская, 45 А. Соседство с прокуратурой Фрунзенского района задачу погащения долгов не облегчила. И спустя месяц рабочие получили ответ мирового судьи. В случае с Петром Казачинским мировой судья судебного участка №27 усмотрела в конфликте «наличие спора о праве» и… отказала в иске заявителю. О чём могут спорить крановщик, который два месяца вкалывал день и ночь, и гендиректор, который не заплатил за работу, не раскрывается. Самым отвратительным в определении суда является пункт о том, что заявителю с данным спором надлежит обратиться в суд по месту нахождения организации. Той самой организации ООО «Проммонолит», которая теперь указывает свой юридический адрес в Москве. Вот, собственно, и всё в этой истории.
Правда, точку можно будет поставить в том случае, когда прокуратура и Госинспекция труда удосужатся проверить, как выполнены их предписания. Пока зарплаты не вернули, шансы на «второй круг» есть. По закону.
Комментарий
Лариса Белова, руководитель департамента Социально-трудовых отношений Федерации профсоюзов Приморского края:
- Здесь была применена классическая схема мошенничества - людям и не планировали выплатить то, что они заработали. Всегда обидно за людей, которые, получается, подарили свои деньги и драгоценное время своей жизни непонятно кому. Однако определить, что с вами намерены так поступить можно было еще при подписании документов. Если в договоре указан город Москва, подписывать его нельзя. Работодатель должен быть зарегистрирован на той территории, где вы живете. В противном случае он будет вне зоны досягаемости, как и произошло в этой истории. Кроме того, решать проблемы с невыплатой надо немедленно. Спустя три месяца после окончания вашей работы на предприятии трудовые отношения считаются законченными согласно нашему законодательству. В этой ситуации перспектива вернуть деньги может быть связана только с гражданским иском в рамках уголовного дела о мошенничестве в отношении организаторов этой схемы. При этом работники должны будут способны доказать, что трудовые отношения имели место. То есть предстоит длительный процесс, который потребует много сил. Результат в виде возвращенной зарплаты может быть получен, но без гарантий.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть