Новые ограничительные меры по противодействию распространению коронавируса отразились на рынке труда в стране, в отдельных регионах и отраслях бизнеса. Служба исследований hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, рассказала, какие изменения произошли в конце октября по сравнению с предыдущим месяцем.
В Приморском крае в начале локдауна отрицательную динамику по вакансиям показали сразу 16 профобластей: «Безопасность» (–21,3%), «Добыча сырья» (–20,5%), «Медицина, фармацевтика» (–11,7%), «Наука, образование» (–11,5%) и «Управление персоналом, тренинги» (–9,9%). При этом на 15,4% выросло среднее количество актуальных вакансий в сфере «Юристы».
Российский рынок труда в целом не демонстрирует серьезных изменений. Наиболее остро на новые ограничения ожидаемо отреагировали сферы «Туризм, гостиницы, рестораны» (–12%) и «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (–10%), работа которых вновь максимально ограничена. Также в топ-5 сфер с отрицательной динамикой вошли «Рабочий персонал» (–4%), «Автомобильный бизнес» (–4%) и «Строительство, недвижимость» (–3%). Всего падение по количеству вакансий показали 14 профессиональных сфер.
В то же время еще в 14 профсферах количество актуальных вакансий выросло. Наиболее сильную положительную динамику демонстрируют «Консультирование», которое включает в большинстве своем специалистов колл-центров и дистанционного обслуживания клиентов (+12%), «Страхование» (+9%), «ИТ, интернет, телеком» (+8%), «Добыча сырья» (+4%) и «Административный персонал» (+4%).
