«Приморье – команда будущего»: стартовал конкурс на губернаторские кадры

Начался приём анкет управленцев в рамках конкурса «Приморье - команда будущего».

До весны следующего года в регионе сформируют кадровый резерв квалифицированных управленцев, которые в будущем пополнят ряды органов власти и будут решать ключевые задачи социально-экономического развития края. С инициативой проведения конкурса выступил врио губернатора Приморья Олег Кожемяко.

Как отметил вице-губернатор края Константин Межонов в ходе пресс-конференции во вторник, 11 декабря, кадровый конкурс позволит выявить талантливых специалистов во всех сферах, которые смогут занять руководящие должности не только в органах власти, но и в своих отраслях. Методология отбора разработана Российской академией народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (далее – РАНХиГС, академия) и, начиная с 2014 года используется при формировании резерва управленческих кадров, находящихся под патронажем главы государства. В оргкомитет конкурса вошли представители Администрации Приморья и Высшей школы государственного управления Приморского филиала РАНХиГС.

По словам проректора академии Дмитрия Буташина, конкурс будет походить в два этапа. Первый – заочный. Всем кандидатам будет предложено зарегистрироваться на портале, заполнить анкету, ответив на вопрос о своем профессиональном опыте, карьерных амбициях и своем видении участия в конкурсе. Также необходимо будет предоставить рекомендации и необходимые документы, которые будут тщательно проверены экспертами. Заявки принимаются до 28 декабря.

Второй этап пройдет в феврале будущего года в очном формате. Участники конкурса пройдут тестирование, интервью с экспертами и аналитическую деловую игру, в ходе которой кандидатам будет предложено решить несколько кейсов.

По итогам двух туров оргкомитет конкурса примет решение о включении каждого из участников в кадровый резерв. Планируется, что окончательно резерв будет сформирован в марте 2019 года.

Напомним, ранее Олег Кожемяко заявлял, что решение наболевших проблем Приморского края требует не только быстрого реагирования и финансирования, но и обновления кадровой политики. Приморью нужны амбициозные талантливые кадры. Люди – это ключевой фактор успеха для решения приоритетных задач развития.

28 ноября врио губернатора встретился с полуфиналистами конкурса «Лидеры России». Участники встречи предложили организовать краевой конкурс. А уже через несколько дней, 3 декабря, во время встречи с талантливой молодежью края Олег Кожемяко заявил о создании резерва.

«Губернаторский кадровый резерв – это, с одной стороны, возможность обновления краевой и районных администраций, а с другой – возможность молодым приморцам проявить себя, реализоваться в родном крае», – подчеркнул глава региона.

Добавим, полуфиналисты проекта «Лидеры России» из Приморья будут зачислены в кадровый резерв вне конкурса. Они уже доказали, что могут решать самые сложные управленческие задачи.

Вся информация о конкурсе и подробные условия участия в нем размещены на специальной странице, созданной на сайте администрации Приморского края.