Примерное время чтения: 1 минута
89

Большинство начальников Приморья считают себя мягкими руководителями

Владивосток, 18 марта - АиФ-Приморье.

HeadHunter провёл опрос среди руководителей Приморья. Он показал, что большинство из них считают, что подчинённые не выполняют текущие задачи из-за большого количества дел. При этом каждый четвертый начальник винит своих сотрудников в лени. А вот 12% руководителей уверены, что сотрудники не укладываются в график работ из-за того, что сами начальники слишком добросердечные и мягкие.

31% участников опроса считают, что их стиль руководства можно назвать жестким: они тотально контролируют подчиненных, назначают им суровые наказания и устанавливают жесткую дисциплину. Руководители выбирают этот стиль, потому что «он работает безотказно».

Но большинству руководителей больше по душе мягкий стиль руководства. Такие начальники с понимаем относятся к ошибкам подчиненных, ведь «каждый имеет право на ошибку».

Смотрите также:

Оцените материал
Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах